本篇文章给大家谈谈周口市2021年公开引进高层次人才公告,以及周口市市直事业单位 引进高层次人才209人公告对应的知识点,希望对各位有所帮助,不要忘了收藏本站喔。
本文目录一览:
- 1、周口:一套房贷款已结清,二套住房首付按首套执行
- 2、...省周口市项城市事业单位引进紧缺高层次人才公告【29人】
- 3、大学高层次人才引进待遇
- 4、周口市人才引进政策待遇
- 5、2021河南省周口市引进高层次人才公告【638人】
周口:一套房***已结清,二套住房首付按首套执行
1、文件提出,对居民已购买一套住房并结清***再次按揭***购买商品住房的,第二套住房支付首付比例按首套住房标准执行。周口市还将实行购房补贴。
2、同时,周口市降低首套房认定标准,文件提出,对居民已购买一套住房并结清***再次按揭***购买商品住房的,第二套住房支付首付比例按首套住房标准执行。周口市还将实行购房补贴。
3、个人名下有一套房商业***已还清,另一套是公积金***也已经还清,申请商业***再买房——算首套。...结算清楚以后卖出再购买算一套,对拥有1套住房并已结清购房***的家庭,再次申请***购房时,金融机构执行首套房政策。
...省周口市项城市事业单位引进紧缺高层次人才公告【29人】
本次高层次人才公开引进工作,接受社会及纪委监委全程监督。本次引进人才公告由中国·河南招才引智创新发展大会项城市事业单位高层次人才引进领导小组办公室负责解释。未尽事宜按国家、省、市有关规定执行。
本次***引进高层次人才638人,其中市直事业单位202人,县(市、区)事业单位436人。市直单位岗位需求详见附件1,县(市、区)岗位需求表详见各县(市、区)公告。
周口市教育体育局下属事业单位周口市第二高级中学、周口 交通技师学院(周口市教育引才服务中心)拟引进18名高层次教师,现公告如下。
【 #事业单位# 导语】2022年河南省周口市沈丘县事业单位高层次人才引进公告【42人】已发布。报名时间:报名时间为自公告发布之日起至2022年11月14日24:00(以接收邮件的显示时间为准)。
【 #事业单位# 导语】2022年河南省周口市鹿邑县事业单位引进高层次人才公告【48名】已发布。网上报名时间:自公告发布之日起至2022年9月28日下午18:00止(以接收邮件的显示时间为准)。
结合太康县部分事业单位用人需求,经研究决定,现面向社会公开引进一批高层次人才。特公告如下:引进*** 本次拟引进高层次人才58名。详见《太康县2022年事业单位引进高层次人才职位表》(附件1)。
大学高层次人才引进待遇
该人才引进薪资待遇如下:提供优厚的年薪。提供相应的科研启动经费。提供相应的住房待遇。提供相应的团队建设津贴。
博士后流动站:引进博士研究生可申请在学校的博士后流动站进行博士后研究工作,享受博士后津贴和科研经费等待遇。其他***:引进博士研究生还可享受学校提供的其他***待遇,如医疗保险、社会保险、职工***等。
深圳大学博士引进待遇有实行年薪制、绩效奖励、住房政策、教育配套、医疗保健、员工关怀。
引进待遇面议,薪酬(税前)不低于150 万/ 年。杰出人才(B),一般为国家级重大人才工程项目入选者,或取得重大理论创新成果、前沿技术突破、解决重大工程技术难题、在经济社会事业发展中作出重大贡献的杰出人才。
例如对于博士生导师,可享受100-200万元不等的科研启动基金,以及400万元到1000万元不等的科研团队建设经费。对于青年科学家、优秀中青年专家等,也有一定的经费补贴和奖励措施。其次,高层次人才可以享受优厚的工资待遇。
很好。根据相关资料查询引进后可以享受较为优厚的待遇,如高额的科研启动经费、优秀教学条件、博士后津贴、房补等。另外,还可以享受学校提供的人才公寓或者购房补贴等***。
周口市人才引进政策待遇
引进人员纳入事业编制,工资待遇执行全县统一标准。对符合高层次认定的引进人员进行重点跟踪服务管理,按照市、县有关规定享受相关待遇。引进人员按规定实行试用期制度,试用期包含在聘用合同期限内,试用期为12个月。
四) 市直单位引进人才最低服务年限为5年(含试用期),5年内不得调出,否则视为单方解聘,不办理人事档案转移手续。被聘用人员到岗前就以上内容与用人单位签订《服务期承诺协议》。
周口市(含市级单位、区县及乡镇)行政事业单位在编人员不纳入高层次人才引进范围。周口市外在编在岗人员报名,应按干部人事管理权限征得所在组织人事部门同意后,方可报考。
2021河南省周口市引进高层次人才公告【638人】
本次***引进高层次人才638人,其中市直事业单位202人,县(市、区)事业单位436人。市直单位岗位需求详见附件1,县(市、区)岗位需求表详见各县(市、区)公告。
法律分析:(一)周口市(含市级单位、区县及乡镇)行政事业单位在编人员不纳入高层次人才引进范围。周口市外在编在岗人员报名,应按干部人事管理权限征得所在组织人事部门同意后,方可报考。
本次高层次人才公开引进工作,接受社会及纪委监委全程监督。本次引进人才公告由中国·河南招才引智创新发展大会项城市事业单位高层次人才引进领导小组办公室负责解释。未尽事宜按国家、省、市有关规定执行。
认定对象主要包括高层次创新创业人才、专家学者、技能人才等。 河南省高层次人才认定标准相对较为严格,主要参考个人所取得的学历、职称、荣誉、奖项、专利、著作等方面,同时也须符合相应领域的技术、经济、社会等因素。
结合太康县部分事业单位用人需求,经研究决定,现面向社会公开引进一批高层次人才。特公告如下:引进*** 本次拟引进高层次人才58名。详见《太康县2022年事业单位引进高层次人才职位表》(附件1)。
【 #事业单位# 导语】2022年河南省周口市鹿邑县事业单位引进高层次人才公告【48名】已发布。网上报名时间:自公告发布之日起至2022年9月28日下午18:00止(以接收邮件的显示时间为准)。
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