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今天给各位分享应届生找工作一定要签三方协议吗合法吗的知识，其中也会对应届毕业生工作一定要签三方吗进行解释，如果能碰巧解决你现在面临的问题，别忘了关注本站，现在开始吧！本文目录一览：... 今天给各位分享应届生找工作一定要签三方协议吗合法吗的知识，其中也会对应届毕业生工作一定要签三方吗进行解释，如果能碰巧解决你现在面临的问题，别忘了关注本站，现在开始吧！
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应届毕业生必须要签三方协议吗
1、法律分析：根据教育部现行有关规定，应届毕业生不一定要签三方协议。法律依据：《教育部办公厅关于进一步加强高校毕业生就业状况统计核查工作的通知》第一条 严格落实“四不准”要求。
2、法律主观：大学应届毕业生不是必须要签订就业协议的。有些学校会三方协议，但其主要是为了统计学生就业率，以及进行学生档案毕业后的调转工作以及发放派遣证。
3、不是每个人都要签。比如考研的同学凭借录取通知书就可以不签三方；对于找工作的同学，只要没有合心意的企业，就有权利不签三方。而且去年就已经下达相关通知：不准以任何方式强迫毕业生签署就业协议。
大学毕业三方协议一定要签吗?
法律分析：不是必须。报到证（派遣证）是所有大学毕业生都会有的，是教育部发的，即使不签“三方协议”，只要正常毕业，也会有报到证，这是必须的。如果没有，那就是不符合规定。
毕业时的三方协议不是必须签。三方协议是《全国普通高等学校毕业生就业协议书》的简称，它是明确毕业生、用人单位和学校三方在毕业生就业工作中的权利和义务的书面表现形式，法律没有要求毕业生必须签订三方协议。
法律主观：毕业生不是必须要签三方协议。要是自主创业，不选择与任何公司签订就业协议的，就不用签订三方协议。三方就业协议书不同于劳动合同。三方就业协议书是国家教育部统一印制的，主要是明确三方的基本情况及要求。
应届生一定要签三方吗
1、法律分析：根据教育部现行有关规定，应届毕业生不一定要签三方协议。法律依据：《教育部办公厅关于进一步加强高校毕业生就业状况统计核查工作的通知》第一条 严格落实“四不准”要求。
2、法律主观：毕业生不是必须要签 三方协议 。要是自主创业，不选择与任何公司签订就业协议的，就不用签订三方协议。三方就业协议书不同于 劳动合同 。三方就业协议书是国家教育部统一印制的，主要是明确三方的基本情况及要求。
3、毕业时的三方协议不是必须签。三方协议是《全国普通高等学校毕业生就业协议书》的简称，它是明确毕业生、用人单位和学校三方在毕业生就业工作中的权利和义务的书面表现形式，法律没有要求毕业生必须签订三方协议。
4、应届毕业生一定要签三方协议吗：是的，应届毕业生一定要签三方协议。法律保障 签订三方协议可以使得企业、学校和应届毕业生之间建立明确的法律关系，明确公司在用人过程中对员工的权益具体承诺，保障了应届毕业生的合法权益。
5、三方协议不是必须要签的。现在的大学生在毕业之前往往会先去一些企业去实习，然后学校会要求实习要签三方协议。一般来说三方协议是统计大学生毕业就业率的重要依据，三方主体包括毕业生、用人单位、高等院校。
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