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绍兴市人才购房政策规定解读文件(绍兴市人才购房政策规定解读文件最新)

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绍兴市人才购房政策规定解读文件(绍兴市人才购房政策规定解读文件最新)
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绍兴市上虞区:给予高层次人才80万至200万元的房票补贴

1、对列 入《绍兴市高层次人才分类目录》的国内外顶尖人才、国家领军 人才、省级领军人才、市级领军人才、2016 年 6 月 19 日之后新引进的高级人才,分别给予 200 万元、100 万元、80 万元、60 万元、 35 万元的房票补贴。

2、体验款:食宿全包+交通补贴 ) 大学生来绍参加人才交流活动补贴 受邀参加应聘求职、短期实习(不超过1个月)等人才交流活动的高校在校生,给予200—1500元交通补贴,并按每人每天150元标准安排食宿。

3、不限制。上虞人才补贴是对引进人才给予极具竞争力的房票补贴,是不限制应届的。对普通全日制本科以上学历高校毕业生可以来上虞先落户,再就业;如果先落户未就业,在最长半年的时间内,每月经本人申请给予1000元的求职补贴。

在绍兴购买经济适用房需要具备什么条件

居住地要求:申请经济适用房的家庭通常需要在所在地有合法的居住证户籍。这主要是为了保证申请人有合法的居住权益和社会保障,并避免外地人口涌入对当地住房***造成过度压力。

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绍兴县经济适用房申请开始,受理时间至2010年6月15日止。 申请基本条件为:家庭房产建筑面积小于54平方米(含)或人均建筑面积小于18平方米(含);家庭人均收入低于上年度城镇居民人均可支配的收入。

一)有当地城镇户口(含符合当地安置条件的军队人员)或市、县人民***确定的供应对象;(二)现住房面积低于15平方米的住房困难家庭;(三)家庭收入低于2300元人民币;(四)市、县人民***规定的其他条件。

购房人缴纳差价款后,可以取得完全产权;购买不满5年不得上市交易,购买满5年上市交易的,购房人应缴纳差价款。

2022绍兴上虞人才新政绍兴市人才新政

1、在高层次人才方面,绍兴对引进的A—E类人才,给予9—100万元安家补贴、35—500万元房票补贴,为期10年每年5—10万元租房补贴,高层次人才在绍购买首套房的,可享受全额公积金***政策。

绍兴市人才购房政策规定解读文件(绍兴市人才购房政策规定解读文件最新)
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2、大学生来绍参加人才交流活动补贴 对受邀参加应聘求职、短期实习(不超过1个月)等人才交流活动的大学生(包括毕业2年内学生),给予200—1500元交通补贴,并按大学生每人每天200元标准标准安排食宿。

3、人才新政版执行以来,企业新引进高级人才、紧缺人才安家补贴和社会事业高层次人才安家补贴仍按原政策要求进行线下受理。

4、支持企业留才稳岗发放人才“留岗红包”,对区内规上工业企业、限上服务业企业、农业龙头企业、规上建筑业企业中在2022年1月26日至2022年2月10日期间留虞的市外人才给予每人1000元补贴。

5、补贴对象从市外引进,未享受过我市住房保障政策,且为《绍兴市高层次人才分类目录》中所列的五类高层次人才。

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