摘要：
大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于找工作用哪个软件平台比较好的问题，于是小编就整理了2个相关介绍找工作用哪个软件平台比较好的解答，让我们一起看看吧。发布工作信息的... 大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于找工作用哪个软件平台比较好的问题，于是小编就整理了2个相关介绍找工作用哪个软件平台比较好的解答，让我们一起看看吧。
发布工作信息的或者项目招工的比较靠谱的网站或者app有哪些？
目前知名的招聘平台，基本也用过一次以上，我们招聘90后左右的人员，以下做简单的个人分析：
1、boss直聘，他的特点求职者直接可以和招聘者进行沟通，全微信式体验，随时随地开聊，在线约面试很平，人员群基本为年轻化的人员，90后左右，互联网人才简历居多；收费方式：年费+热门职位+牛人直通卡+搜索畅聊卡+牛人***等；
2、前程无忧，人才库为市场营销类、管理类、IT类等人才，人才素质偏高，以白领及中高管理者为主；收费方式：年费+简历数+置顶；
3、智联招聘，人才库为IT类、快速消费品类、工业制造类、医疗类、咨询类、金融服务类，收费方式：年费+简历数+置顶；
4、58同城，人才库为蓝领类居多，比如销售类、餐饮服务类、工业制造类，收费方式：年费+简历数+置顶；
5、猎聘网，人才库为中高端人才，求职者投递简历，由猎头帮你推荐职位；
其他还有中华英才网、中国人才热线、卓博人才网、赶集网等等二三阶梯的招聘平台，前面5个平台我都用使用过，13年左右的时候前程、智联、58简历质量都还可以的，18、19年主要就用BOSS了，现在很多的人都不太愿意接电话，BOSS上面你发了信息给他，如果有希望就可以交换电话或者微信，这样约面试的概率就会大很多。
@唐少说事儿
微信公众号。去微信公众号里找。现在，很多工厂都有微信公众号。而且微信公众号里，有招聘信息。我找工作，要么去工厂门口直招。要么找正规中介。要么让人内介。要么去工厂公众号里找。比如我关注了富士康的，仁宝的，金箭的，纬创的……总之，我认为微信公众号都是实名认证的。可信度高。同时，你可以加一些正规中介的工作群。他们在群里每天都要发当天的招聘信息。这些信息是真实的。因为在昆山，我感觉发虚***信息的人越来越少了。前几年很多，这两年少了。我从微信群里明显的感觉到了这一点。不过，朋友圈还有发的。因为建一个群不容易。有些群已存在四五年了。群主发虚***信息，被投诉。群被封了，损失太大。所以，今年我发现群主都聪明了。
有什么靠谱的异***友平台吗？
靠谱的不是平台而是人心。
你说微信靠谱吗？微信成就了不少情侣，成就了不少家庭，同时他也拆散了很多的家庭。
甚至QQ陌陌等等等等诸如之类的社交工具，他有好的也有坏的，而好坏往往不在乎他本身，而在乎使用他的人。
就像之前比较热门的一个话题就是滴滴车，有一个滴滴车司机伤害了乘客，你就认定了滴滴存在的不合理吗？那大街上这么多的公交车出租车，它也会发生***，也会撞人，甚至也有残害乘客的情况发生，那我们应该取消公交车，应该取消出租车吗？答案是否定的。
再举一个例子：菜刀，我们是买来切菜切肉的厨具，我们生活是要吃饭的，而吃饭我们就必须得下厨下厨，我们是要用菜刀切菜的，可以菜刀说是我们生活中不可或缺的一个重要的工具。但是有人却拿着菜刀去砍人，去伤害他人，甚至取人信命。然而你就这样认定菜刀的存在是一种错误吗？答案还是否定的。
回到你的问题，平台，没有靠不靠谱，靠谱的只有使用的人。
平台都是为赚钱为目的,不要相信什么平台能给你找到另一个半,主要还是要提高自身的交友的能力,自身条件好,不怕交不到另一半,我有一个朋友同时交三个女朋友,三个女朋友互相认识,也都愿意跟我这个朋友往来,所以人不一定去什么平台上找,还是现实点好,网上的你能信吗?现在什么美颜功能那么强大,在***中他(她)让你有心动的感觉,见面也许就不是那么一回事了.
到此，以上就是小编对于找工作用哪个软件平台比较好的问题就介绍到这了，希望介绍关于找工作用哪个软件平台比较好的2点解答对大家有用。
