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2021年内蒙古包头市自然***局所属事业单位人才引进公告【9人】_百度...
为进一步优化包头市科学技术局局属事业单位专业人才队伍结构,按照《包头市科学技术局局属事业单位2021年拟引进紧缺急需人才的方案》,经市人才工作协调小组同意,决定就部分空缺岗位进行人才引进。
为进一步优化包头市审计局所属事业单位专业人才队伍结构,根据《事业单位公开招聘人员暂行规定》《包头市事业单位人才引进工作办法》相关规定,经市人才工作协调小组同意,决定就空缺岗位进行人才引进。
【 #事业单位# 导语】2022年内蒙古包头市石拐区事业单位人才引进公告【22人】已发布。报名时间:自2022年9月17日至9月26日(从9月17日上午9:00开始,截止9月26日17:00)。
(六)公示。九原区委组织部和九原区人力***和社会保障局将拟引进人才名单在包头党建网、包头市人力***和社会保障网、九原***网进行公示,接受群众监督,公示期为5个工作日。 (七)聘用。
***安排 ***引进20名高校毕业生,岗位要求详见《***包头市委组织部2022年度引进高层次和紧缺急需人才岗位需求一览表》。
2022年内蒙古包头市石拐区事业单位人才引进公告【22人】
《包头市石拐区2022年事业单位人才引进报名表》(附件3),近期1寸蓝底免冠照片2张。 专业技术资格证书等相关印证资料。
按照《市应急管理局直属事业单位人才引进实施方案》,经市人才工作协调小组同意,决定就部分空缺岗位进行人才引进。现将有关事项公告如下: 引进单位及名额 包头市应急救援指挥中心为市应急管理局所属正科级公益一类事业单位。
通过资格审查、面试、体检和考察等环节确定拟引进人才名单报局党组会集体研究同意后,对拟聘用人员在包头党建网、包头市人力***和社会保障网和包头市科学技术局进行公示,公示时间为5个工作日,公示期间接受社会监督。
引进*** 包头市自然***局所属事业单位本次***引进人才共9名,详见《包头市自然***局2021年度事业单位引进高层次和紧缺急需人才岗位表》(附件1)。
包头市事业单位人才引进院校不合格原因
为进一步优化包头市审计局所属事业单位专业人才队伍结构,根据《事业单位公开招聘人员暂行规定》《包头市事业单位人才引进工作办法》相关规定,经市人才工作协调小组同意,决定就空缺岗位进行人才引进。
对拟引进人才的资格审查贯穿于引进工作全过程,在任何阶段及录用后发现条件不符或弄虚作***的,一律取消资格,一切责任由报名人员本人承担。
***主导的引才活动中,主要以统一招考为主,招考内容及方式单一,特别是事业单位招考专业设置过于宽泛,导致招考的人才与用人单位的理想人选有一定差距,专业匹配度不够高,人岗相适性不够强。 二是编制管理不够灵活。
按照《市应急管理局直属事业单位人才引进实施方案》,经市人才工作协调小组同意,决定就部分空缺岗位进行人才引进。现将有关事项公告如下: 引进单位及名额 包头市应急救援指挥中心为市应急管理局所属正科级公益一类事业单位。
国家和自治区另有规定不得应聘到事业单位的人员。
人才引进需要满足以下条件:正规院校本科毕业;在当地工作稳定,缴纳社保有一定期限;符合各地对人才的相关规定。
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